在工作场所，做事是我们的工作，但作为一个人，决定一个人在工作场所能爬得多高。在公司的许多事情都可以在舞台上说，但是这三件事，你宁愿烂在你的肚子里，也不要和其他同事说话，这是你的原则和底线，不要总是愚蠢，不要把原则当回事。

　　1，公司的核心机密。每个公司都有自己的业务框架，这些业务框架是公司赖以生存的基础，换句话说，这是一个商业秘密。就像一些餐厅的祖传菜谱一样，这并不是一个延伸。职场中最基本的职业素质是不透露公司的秘密。如果你能在工作中获得这些秘密，不要被老板提醒。为自己保守这些秘密。否则，一旦揭开这些秘密，你就是怀疑的对象。

　　2、领导或同事的个人事务。如果领导会告诉你一些私人的事情，或者同事告诉你一些关于自己的私人事情，记得为他们保守秘密。信任是因为领导者和同事相信你的性格。

　　在工作场所，工作能力可以换得利益;被别人信任可以换得行动。

　　我相信，很多人在工作和生活中都遇到过这样的情况，那就是，一个同事告诉你一些事情，然后让你永远不和别人说话。但很多时候，这些话经常悄悄溜走。事实上，当有人对你说“不要跟别人说话”的时候，你真的不能和别人说话。虽然没有人监督你，但这次你得到的越多，你就越能看到一个人的性格。

　　3，抱怨领导和工作。在工作场所或生活中，抱怨是最不受欢迎的。你知道，语言对人有反向塑造的能力。你抱怨越多，你传达给自己的负面能量就越多，你听到的第一种语言也是你自己的。如果你长时间抱怨工作和领导，你将是一个只能抱怨很长时间的人，你的思想会很糟糕，不经意间，你会成为一个曾经恨你的人。

　　一个人抱怨的根本原因是他没有出路。如果他有办法，他早就解决这个问题了。他怎么会有时间抱怨?

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