当离职回家或者到外地发展，我们劳动者都要面临一个问题，那就是转社保！！！通常我们转社保时，需要提供身份证、社保编号、参保缴费凭证。快车君在这里罗列介绍转社保的一般操作方法，各地方社保政策有详细规定的，应当以地方人社局规定为准。河间人才网www.hjzp.cn河间招聘网 1 离职！公司何时办理社保转移 根据《劳动合同法》第三十七条、第五十条等规定，劳动者有辞职解除劳动合同的权利，劳动者与用人单位解除劳动合同...

如果您看到了这个标题还点进来，那先祝贺您终于实现了创业的梦想，目前需要的无非是杰出的人才咯！ 不过，虽说初创公司的老板都知道组建团队必须少而精，不过大家是不是也认为这一点很难做到？兜兜给大家整理了几个小技巧以供参考哦：河间人才网www.hjzp.cn河间招聘网 1.持续放风获取种子 不断地放风招聘，不断搜索人才，并至少保留一两个具备合适资质，一有重要岗位就能顶上的人才。不信你去问问eBay的首席执行官梅格...

 许多初创公司看似拥有一切——既有客户，又不缺钱，前途一片光明，却为什么难以为继？ 风险投资家会说，是因为这些公司难以“规模化”。那么，“规模化”是什么意思？ 风投家通常会说，是“组织专业化”和“发展为成熟的公司”。这样的说明未免过于简单，未能完全概括初创公司亟需的实质性变化。河间人才网www.hjzp.cn河间招聘网 “规模化”的意思并不是说，初创公司要想实现增长就应当否定自身作为初创公司...

 　　大谈知识经济的当下，人才是关键。可是知识经济中人才应该如何去管理和激励，并没有清晰的共识。有一个现象却越来越流行：在知识密集型企业中，开放式办公室近乎无所不在。Facebook公司为员工兴建了据称是世界上最大的这类开放空间，面积达4万平方米。   虽然开放办公的确能鼓励协作，但是知识工作者有些时候可能还是需要在个人空间内独立完成更多的工作。是容忍个人主义还是强调团队协作，关键还是平衡...

王石：一个企业在创办之初，跟谁一起“玩儿”，“玩儿”过之后，哪些人可以继续跟你一起“玩儿”，这个选人的过程，无疑是对自己一个很大的挑战。 很多人的失败，很多事无法再走下去，原因其实都是在人上，无论一个国家、一个民族、一个企业、还是个人，想要有所成就的时候，跟什么样的人在一起做事是很关键的，所以，我们要和懂规则的人在一起。河间人才网www.hjzp.cn河间招聘网 有的人只喜欢获取，而不愿意奉献，...

有效的委派工作使你能够被取代，尽管这似乎听起来有点奇怪，但这就是你想要的结果。这样你就能有更多时间来发展公司，而不是简单地维持其运转。河间人才网www.hjzp.cn河间招聘网 作为公司老板，你只需专注那些能为公司带来最大利益的事情。通常说来，这些事情也只有你能够胜任。你需要做的是将其他事情委派给员工去做。 当然，你需要判断哪些事情比较重要，需要你亲自花时间去做。帕累托法则（又名二八定律）表明，20%的事...

前段时间，不少求职者指向同一个问题，为什么简历投了这么多，总是回应这么少，很多职位明显适合我，为什么却连面试的机会都没有。一份泯然于众人的简历总是存在各种各样的问题，格式啊、顺序啊、过于单薄啊……等等，有一个很重要的方面，也许没人给你讲过：关键词。 现在的人才市场就业竞争是激烈的，尤其是网络招聘的普及，使得HR收到的简历都是海量的，我所认识的HR，每天看上百份简历都是少的时候。他不可能每一个简...

最近春招已经拉开帷幕，很多童鞋也在看大量的关于面试的面经。俗话说，道高一尺魔高一丈，HR们也都不是吃素的。比如说，打乱提问顺序，或者问一些“你喜不喜欢喝饮料？”之类的貌似毫无关联的问题。话说这些也是满满的套路。小编将其归纳为一句话：HR只想在最短的时间里了解到你最多的信息。 而在面试过程中问到的问题，总体都能提炼成5个。多想想多面面，自信点，offer总会有的！ 企业的5个问题： 你为什...

　　在这个看脸的时代，谁都不愿意被归在“丑人”堆里。然而，在现实生活中，就有一部分人非常“嫌弃”自己，觉得自己颜值不高、身材不好，经常用“丑”来形容自己，甚至想尽各种方法来完善自己，比如反复整容，这种心情甚至影响到了生活、工作。 这并非是处女座的追求完美，很可能，这些人的心已经病了。 百斤女生患上厌食症 漂亮女老板整形6次 刘岩（化名）是个非常漂亮的杭州姑娘，大二在读。1.65米的个头，身材匀称...

近日，一则不玩游戏被扣薪水的新闻惊呆了网友，网友纷纷称这什么公司，还有这等号福利。还有网友笑称这家公司还找人吗，我要去投简历。事情是怎么一回事呢?最近，某公司员工在微博上爆料，因为上班没有玩游戏被公司扣去5个月薪水足足4千元。据了解，原来这是公司的工作任务，玩公司指定的游戏是了解业务。也有网友表示好好听老板的，有游戏就玩呗，我们想玩还不能玩呢。河间人才网www.hjzp.cn ...